El proceso selectivo de estas convocatorias se realizará con el sistema de concurso-oposición.
La fase de oposición que es eliminatoria y se desarrolla en primer lugar en un mismo acto, en el mismo día, está integrada por los siguientes ejercicios:
OPOSICIÓN AUXILIO JUDICIAL
Primer ejercicio: teórico, escrito, obligatorio y eliminatorio.
Consiste en responder un cuestionario-test sobre las materias del Programa detalladas en el anexo II de la convocatoria.
Consta de 100 preguntas (más 4 preguntas de reserva) con cuatro respuestas posibles con una única correcta en un plazo de 90 minutos. Las respuestas acertadas suman 0,60 puntos; las preguntas no contestadas no afectan a la puntuación y las no acertadas o que contengan múltiples respuestas restan 0,15 puntos. La valoración es de 0 a 60 puntos.
La nota mínima para superar este primer ejercicio será equivalente al resultado de diez aspirantes por plaza, que obtengan como mínimo un 60% de la puntuación posible.
Segundo ejercicio: práctico, escrito, obligatorio y eliminatorio.
Consiste en la respuesta a un cuestionario-test de 40 preguntas (y 2 de reserva) con cuatro respuestas posibles con una única correcta y referidas a 2 casos prácticos de diligencia judicial que serán propuestos por el Tribunal, en un plazo de 60 minutos. Se suma 1 punto por pregunta acertada, las respuestas incorrectas o con respuestas múltiples descontarán 0,25 puntos y las no contestadas no serán puntuadas. Se calificará de 0 a 40 puntos.
Para superar este segundo ejercicio se debe obtener el 60% de la puntuación posible. En el cupo de reserva por discapacidad y en procesos selectivos con un número de aspirantes de partida inferior al índice de diez por plaza, la puntuación mínima será del 50% de la puntuación máxima posible.
OPOSICIÓN CUERPO DE TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA
Primer ejercicio: teórico, escrito, obligatorio y eliminatorio.
Consiste en contestar un cuestionario-test sobre las materias del Programa detallado en el anexo II de temario de Tramitación Procesal.
Consta de 100 preguntas (con 4 de reserva) donde existen con cuatro respuestas posibles, pero solo una es la correcta. La duración de la prueba es de 90 minutos y se calificará de 0 a 60 puntos.
Las preguntas acertadas suman 0,60 puntos; las no acertadas y las que contengan respuestas múltiples restan 0,15 puntos; mientras que las no contestadas no son puntuadas.
La nota mínima para superar este primer ejercicio será equivalente al resultado de diez aspirantes por plaza, que obtengan como mínimo un 60% de la puntuación posible.
Segundo ejercicio: práctico, escrito, obligatorio y eliminatorio.
Consiste en contestar 20 preguntas tipo-test, sobre un caso práctico que planteará el Tribunal, durante una prueba de 60 minutos y que se calificará de 0 a 20 puntos. Las respuestas correctas añadirán 1 punto, las no acertadas y aquellas que contengan respuestas múltiples descuentan 0,40 puntos, las no contestadas no varían la puntuación.
Para superar el segundo ejercicio se debe obtener el 60% de la puntuación posible. En el cupo de reserva por discapacidad y en procesos selectivos con un número de aspirantes de partida inferior al índice de diez por plaza, la puntuación mínima será del 50% de la puntuación máxima posible.
Tercer ejercicio:
Prueba consistente en contestar a preguntas prácticas y aplicadas a la utilización de un procesador de textos Microsoft Word con los requerimientos de presentación que el Tribunal determine.
Para superar el segundo ejercicio se debe obtener el 50% de la puntuación posible.